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2018-08-16 14:35   作者:四川人事小昭君   出处:未知   点击:  

  导读: 资阳深入开展人事考试工作人员警示教育月活动 发布时间:2018年8月15日 来源:资阳市人力资源和社会保障培训考试中心 根据省人事考试中心《关于开展2018年人事考试工作人员警示教育月活动的通知》(川人考函〔2018〕37号)要求,资阳市人力资源和社会保障培训考试中心

资阳深入开展人事考试工作人员警示教育月活动
发布时间:2018年8月15日    来源:资阳市人力资源和社会保障培训考试中心
 
根据省人事考试中心《关于开展2018年人事考试工作人员警示教育月活动的通知》(川人考函〔2018〕37号)要求,资阳市人力资源和社会保障培训考试中心坚持以警示教育为重点,深入开展以反思案例教训、查摆安全隐患、整改安全问题为主要内容的“思、查、改”警示教育月活动。
学案例,深入开展 “大反思”活动。结合新形势下人事考试工作中出现的新案例、新问题,深刻反思自己在思想上是否真正把考试安全摆在首位,切实树立牢固的"考试无小事、处处需谨慎"的安全意识;深刻反思在安全防范中是否做到了履职尽责,遵章守纪;引导大家警钟长鸣,以敬畏的心态重视考试安全,把工作做细做实,确保人事考试工作安全有序进行。
查隐患,深入开展 “大查摆”活动。对照《四川省人事考试笔试考务工作细则(试行)》和《四川省人事考试工作考核指标体系》,坚持纵向到底,横向到边,深入查摆队伍管理、安全保密、考务管理、规章制度等方面存在的薄弱环节和突出问题,并逐一列出问题清单,做到排查到位,不留死角。共查摆出5大类12项问题清单,其中一级风险点2个,二级风险点1个。
重实效,深入开展“大整改”活动。对查摆出来的12项问题清单,逐一建立问题台帐,逐条明确整改时限、细化整改措施、落实整改责任,做到边查边改、立知立改, 务求整改实效。“警示教育月活动”的开展,进一步增强了中心职工的安全意识、责任意识和纪律意识,促进了人事考试工作更加安全顺利开展。
 
 
资阳市人力资源和社会保障培训考试中心
2018年8月15日

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